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兰州大学关于举办2025年辅导员素质能力提升骨干训练营的通知

2025-09-30 兰州大学学工部

各学院:
      根据相关工作安排,兰州大学2025年辅导员素质能力提升骨干训练营(简称训练营)定于10月中下旬举行,现将有关事项通知如下。
      一、参加人员
      全体专兼职辅导员(不含学生兼职辅导员)
      二、具体安排

      三、工作流程
      (一)实战演练
      1.第一阶段包含基础知识考察、学情分析、学情熟知3项内容,采用闭卷作答方式。
      基础知识考察。限时90分钟,满分100分。重点考察辅导员的理论素养和业务知识,测试内容主要包括党的创新理论、路线方针政策;党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史、中华民族发展史;习近平总书记关于高校思想政治工作的重要论述;党和国家关于高校党建和思想政治工作的重要会议及文件精神;辅导员在大学生思想政治教育等方面的业务素质和专业知识。
      学情分析。限时60分钟,满分70分。重点锻炼辅导员的信息数据分析及运用能力、对学生情况及相关风险的研判及应对能力。辅导员根据学情信息,分析需要关注的情况问题,并提出针对性对策建议,撰写学情分析报告。
      学情熟知。限时20分钟,满分30分。重点考察辅导员对所带学生个人信息、日常表现、学习生活情况等的了解掌握。
      2.第二阶段为案例研讨。学生工作部门将通过学生访谈、资料查阅等方式对辅导员的工作实绩进行考察,综合第一阶段成绩择优选拔16人进入第二阶段。
      案例研讨主要锻炼辅导员综合运用理论分析问题、研判问题、解决问题、应急处突的能力。研讨以“我提问,你回答”的方式开展,由2名辅导员根据抽取的2个案例共同辨析原因、研讨对策、总结规律。
      3.第三阶段为谈心谈话。案例研讨成绩前10名进入第三阶段。
      谈心谈话主要锻炼辅导员对学生特征、学生成长成才规律的了解把握程度,对学生的教育引导能力、解决理论困惑和实际问题的能力等。参训辅导员根据抽取的题目与学生志愿者开展谈话,在谈话结束后结合谈话情况进行简短总结,分析存在问题与改进措施,并回答专家提出的问题。
      (二)赋能成长
      全体辅导员在校外专家召集指导下,分组开展交流研讨。有意愿参加微课展演环节的辅导员,可自行提前进行录制。
      四、计分方法与奖项设置
      第一阶段成绩=(基础知识测试成绩+学情熟知成绩+学情分析成绩)/2
      第二阶段成绩=案例研讨成绩+工作实绩考察
      最终成绩=第一阶段成绩*40%+第二阶段成绩*30%+谈心谈话成绩*30%
      训练营设一等奖1名、二等奖3名、三等奖6名、优秀奖6名,各环节设单项优秀奖若干,并为相关学院、辅导员工作室等颁发优秀组织奖。
      五、工作要求
      各学院要积极动员、精心谋划,结合实际进行营前准备,将本次训练营作为提升辅导员队伍素质能力、展示辅导员队伍风采的一项重要举措。要求所有专兼职辅导员(不含学生兼职辅导员)参加,请各学院于10月14日前将报名表(附件)电子版和签字盖章扫描版发送至xsczhk@lzu.edu.cn。
成绩作为考核指标参数计入辅导员个人年终考核。

      附件:2025年辅导员素质能力提升骨干训练营报名表

                                                                                                                                                                                                                 辅导员发展中心
                                                                                                                                                                                                               2025年9月30日